Driedaagse training: de Veilige Hulp Methodiek
Driedaagse wetenschappelijk gefundeerde cursus in de Veilige Hulp Methodiek © voor verdiepende kennis, noodzakelijke vaardigheden en benodigde werkhouding om dwingende controle te signaleren en waar mogelijk te interveniëren.
De Veilige Hulp Methodiek is toepasbaar binnen alle sectoren en leidt tot één taal tussen professionals
We bieden deze training Incompany aan, op maat gemaakt voor uw organisatie. Bij een Incompany aanbod integreren wij graag feedback op uw signalerings- en werkprocessen omtrent dwingende controle.
De open inschrijving trainingen zijn op mooie trainingslocaties met verzorgde lunches.
U krijgt training van onze twee wetenschappelijk geschoolde en zeer (praktijk)ervaringsdeskundige GZ-psychologen Iris en Jessica.
De eerste open inschrijving voor deze cursus in op 21 mei, 2 juni en 23 juni 2026.
De volgende open inschrijving is op 14 januari, 4 febr en 4 maart 2027 in Driebergen (regio Utrecht)
Bij onze samenwerkingspartner RCSW is deze cursus op in sept, ok, nov 2026 te volgen in NIjmegen.
Dag 1
Fundament en herkennen
De eerste trainingsdag leert u wat dwingende controle werkelijk is. U leert waarom het in de praktijk zo vaak wordt gemist. Ook, of misschien wel juist, door professionals die denken deze problematiek te kunnen signaleren aan de hand van bepaalde kenmerken.
U maakt een start met de diverse evidence informed methoden van de cursus, gericht op signalering, systemische zelfreflectie en communicatievaardigheden.
- Inzicht in wat dwingende controle werkelijk is (als onderliggende dynamiek)
- Begrijpen waarom dwingende controle vaak wordt gemist in de praktijk
- Herkennen van de beperkingen van aannames bij signaleren
- Herkennen van veelvoorkomende denkfouten in complexe casuïstiek
- Introductie in cycli en communicatiepatronen binnen dwingende controle
- Verdieping in machtsdynamieken op basis van wetenschappelijke kennis
- Oefenen met analyseren van machtsdynamieken in diverse werkvelden
- Inzicht in waarom rode vlaggen en bepaalde instrumenten onvoldoende zijn
- Start met analyseren via meerdere scenario’s
- Begin maken met feitelijke gegevensverzameling en dossieropbouw
Meld u hieronder aan voor de eerstvolgende training in mei en juni 2026
Dag 2
Dag 2 – Verdieping en toepassing
Op de tweede dag maakt u nader kennis met (verborgen) machtsdynamiek in communicatie en hoe u deze kunt hanteren. U gaat verder werken aan het maken van meerdere scenarios om vroegtijdige aannames te voorkomen en uw dossier te vullen met feitelijke gedragingen.
- Inzicht in (verborgen) machtsdynamieken binnen communicatie
- Werken met meerdere scenario’s om aannames te voorkomen
- Leren uitsluiten van onwaarheden om zicht te krijgen op werkelijke dynamiek
- Dossieropbouw op basis van feitelijk waarneembaar gedrag
- Herkennen van oneerlijke gedragingen bij dwingende controle
- Oefenen met communicatievaardigheden bij verschuivende machtsverhoudingen
- Versterken van professionele regie in complexe interacties
- Reflectie op eigen werkprocessen en professionele houding
- Voorbereiding op intimidatie bij het doorbreken van controle
- Opbouwen van psychische weerbaarheid in contact met plegers
Meld u hieronder aan voor de eerstvolgende training in mei en juni 2026
Dag 3
Integratie en verfijning
De laatste dag is gericht het verfijnen van het maken van scenario’s, daarmee een feitelijk dossier op te bouwen en verder te intervenïeren in uw casussen. Zowel om de werkelijkheid nog beter te achterhalen als de regie te houden over het proces met uw cliënten.
- Verfijnen van scenario-analyse en dossieropbouw
- Integratie van analyseren en interveniëren
- Regie houden in complexe casuïstiek
- Verdieping in de impact van dwingende controle op kinderen en hun signalen.
- Verdiepend begrip van plegergedrag en implicaties voor de praktijk
- Reflectie op samenwerking en dynamiek met andere professionals
- Omgaan met beperkingen en kansen i.s.m. ketenpartners in signaleren en handelen
- Bewustwording van grenzen van eigen professionele rol
- Bestendigen van professionele twijfel en fact-based werken
- Vertaling naar eigen werkpraktijk en processen
- Mogelijkheid implementatiebegeleiding en individuele begeleiding na de training
Meld u hieronder aan voor de eerstvolgende training in mei en juni 2026.
SKJ accreditatie: 22,7
NVO accreditatie: 17,5
Kosten: 1075,- inclusief alle dagen geheel verzorgde lunch
Dag 1: 21 mei 2026 9.00-16.30
Dag 2 & 3: 2 en 23 juni 2026 van 9.30 tot 16.30
Locatie: Harmelen (omg Utrecht)
Onze trainingslocaties
Soeterbeeck is een historisch monument in het bezit van de Radboud Universiteit, gevestigd in het vroegere klooster van de Zusters Augustinessen bij Ravenstein. Het is mogelijk om te overnachten op deze locatie voor wie wat langer wil genieten van de historie en prachtige omgeving.
Adres
Elleboogstraat 2, 5352 LP Deursen-Dennenburg
Huize Heyendael is een landhuis op het terrein van de Radboud Universiteit en het Radboudumc in Nijmegen.
Het rijksmonument was oorspronkelijk onderdeel van een landgoed met Engelse tuin, maar wordt tegenwoordig gebruikt voor representatieve bijeenkomsten van de universiteit en het UMC.
Adres
Geert Grooteplein Noord 9
6525EZ Nijmegen
Nieuw Salem is een locatie centraal gelegen in het land.
Samen met ’t Hoge Licht is dit al jaren een bekende locatie voor allerlei bijeenkomsten, recepties en vergaderingen.
Adres
De Lei 86
3971 CA Driebergen
